高中班级管理心得体会(通用4篇)

高中班级管理心得体会(通用4篇)

高中班级管理心得体会(通用4篇)

高中班级管理心得体会 篇1

在普教执教的老师可能永远也体会不到在职业高中做班主任的感受。当你面对一个顽劣的学生时,你也许会心境平和;当你面对两个三个顽劣学生时,你也许会烦躁不安;当你面对一群底子薄、基础差、思想不稳、学习兴趣不高的学生时,你会怎么样呢?

我从普教调进职教后,担任了高一数控班的班主任,班上学生64人,女生仅5人。接手该班后,我仔细留意了学生的状况,他们中想学习要学习,听话懂事的不到15人,绝大多数都是整天精力充沛,吃饱饭专门找茬的家伙。多年的班主任做下来,我早就没了年轻时的冲动与豪气,心态早就变得很平和很平和,能从容面对花开花落云卷云舒。接手该班第一范文网后,该宣布的纪律该学习的条例我都一一宣布学习,我心里知道这只是例行程序,没人会听的。当他们调皮捣蛋时,我会微笑着仔细地指出他们违反了什么纪律,应当怎样改正。一段时间下来,这些捣蛋鬼们都觉得我是一个脾气好好性格温柔的女老师,所以他们当着我的面会很安静,但只要离开我的视线,他们什么事都敢做,什么式样都敢玩,我不断接到带班领导的“投诉状”。

那天,我花了整整一个晚自习的时间,整顿班风学风,找典型学生谈话,觉得孩儿们感触挺大的,我自个心里还自我感觉良好了一番,结果晚自习后,参与打架的有4个,逃出去上网的有8个,在校园里搂搂抱抱谈恋爱的有3对。第二天早晨五点半不到,我就接到年级主任的电话,让我速到学校。赶到学校了解情况后,我心里很不好受,看着在“黄牌警告班”上课的学生,心里特伤心,他们可都是我昨晚苦口婆心,做了一晚上思想工作的学生呀!他们可都答应我要改变旧貌认真学习的呀!等他们上完特训课,我把他们带回了班级,说实话我很想大发雷霆,训斥他们一顿,可是看着他们那无动于衷的表情,我真是失望到了极点,想想之前对他们做的一切,觉得自己特失败,我什么话也没讲,拿起粉笔在黑板上写了一句话:“我该拿什么拯救你们,我的孩子们?”写完后,我站到窗口,望着远方,这时我的眼泪就不由自主的哗哗地往下流------班上的学生一下子全吓住了,尤其是那几个惹事的学生全都自觉地走到我身边轻声跟我讲:“老师,我们错了,我们改,我们再也不惹是生非啦!你别哭了!”我好不容易忍住了流泪,什么话也没讲,示意他们回到自己的座位上去,这就是班务管理心得体会范文。

这次以后,不知道是不是我的眼泪的作用,我们班的班风有了180°的大转变,几乎所有学生都把精力放到学习上去了,调皮捣蛋惹是生非的现象几乎不存在了,我还接到许多家长的电话,向我反映说孩子变懂事了,在学校组织的各项活动,在各级技能大赛上,我班学生是捷报频传。

我想在班务工作中,班主任的“示弱”有时也不失为一种可以采纳的手段吧!我们开放教育20xx年行政管理专科的学生参加了由电大与北环路办事处共同主办的社会公益活动,活动的主题是“同台宣传法制、共建和谐社会”。在活动中,学校和办事处的领导都发表了重要讲话,提出本次活动的主要内容和意义。

然后又陆续由电大学生等参与活动的人员表演了舞蹈、小品等节目,并且用小品等形式对大家进行法律方面知识的教育,教大家学会用法律的武器来保护自己。活动现场的周围放置了许多宣传海报,有关于毒品对人身伤害的,还有一些骗术等案例,让人们认识毒品,了解毒品的危害,提高自我防护意识,并勇于与违法行为做斗争,在活动过程中,我们还不断向周围的群众发放宣传材料,大力进行法制宣传,让更多的人了解法制、法规,共建和谐社会。

此次活动使我学到了更多的法律知识,今后我会多参加此类有意义的公益活动。

高中班级管理心得体会 篇2

学校工作的主体对象是学生,而学生的发展又是班主任的主要工作任务。学校对学生的教育,毫无疑义的是以班主任为第一渠道、第一责任人。因而可以说,班主任工作在整个学校工作中占有十分重要的地位。

作为学校的基层管理队伍,班主任是一支中坚力量。班主任工作如何开展并达到卓有成效?这虽是个管理艺术问题,但更多的是取决于班主任的工作态度和方法。俗话说:“铁打的营盘流水的兵。”一届又一届的学生是“岁岁年年人不同”,如果班主任没有一个踏实认真的工作态度,不能深入了解学生个体差异(包括成长背景、知识水平、心理特征等),方法泛泛,缺少针对性,学生工作就不可能取得实际效果。

我是在做了十二年的初中班主任后转换角色开始面对更具个性的高中生的。为此,我一度有些茫然――如何当好这群个性较为鲜明、思想较为复杂的高中生的“头儿”,心里很没底儿。尚未理出些思路,我便走马上任,做了高一(4)班的班主任。惯用的方法未变(关键是思想未变,或者说是并未想明白高中生与初中生在知识结构、年龄特征、心理水平等方面的差异),结果在期末的学生测评中,我领到了学生发给我的一张“黄牌”――有8%的学生(五六个)对我的班主任工作表示“不满意”。理由是我不尊重他们,太拿他们当小孩子了;表现在动辄就以师长的身份苛责,这也不准,那也不许,太“居高临下”了。后来想想,也确实如此,我忽略了他们的知识水平、心理特征尤其是忽视了他们渴望被人认可长大的心理。高中学生,作为人的独立意识更强了,当教师的并不能单纯凭借你年龄大、资历深就让学生信服你。

面对新的教育对象,我调整了思想态度,重新进行角色定位,确立了“师长+朋友”的师生相处的基调。今天,我已经在高中班主任工作舞台上演了八年的“连续剧”。总结八年的“演艺”经历,我更加觉得做班主任工作必须加强自身思想、学识等方面的建设,研究教育对象的心理特征,并藉此来树立班主任的威信,从而有效地开展工作。

提出“点拨”教学理论的蔡澄清老师说,“威信”是沟通班主任与学生之心灵的“纽带”,是班主任与学生之间感情传递的“载体”。没有这样的“纽带”和“载体”,班主任就无法把一个班集体搞好。他还开玩笑地说,语文老师做班主任要健谈,注意展示你的语言魅力就可以树立起一定的威信。对此,我体会较深。

就威信而言,我觉得班主任的威信应该有这样三种内涵:权力威信、能力威信、情感威信。权力的威信令人畏,叫人不敢违;能力的威信令人敬,使人不能违;情感的威信令人亲,让人不愿违。

这样看来,我们班主任就应该多注重树立“情感和能力的威信”,少用点“权力的威信”(但是少用不等于不用,不用有时是行不通的,也是不合理的。我是这么认为的,尤其是在看了福建省建平一中王锦春老师的高三一年的班主任工作后,更有了英雄所见略同之感……)这里,我主要想讲一下情感威信和能力威信。在情感威信的树立中,班主任应学会变生硬命令为平和说理,但这种“平和”不能是无原则的“温情脉脉”;班主任要体察学生的情绪意志、尊重学生的个性潜质,但这种“尊重”不能是无原则的姑息迁就。总之,要有“底线”,如此才有可能赢得学生对你的敬畏。否则,只会导致学生拒绝与你交流合作。能力威信的建立应以你所授学科的教学能力为基础,你的学科知识、你的教学技能,都有助于形成能力威信。古人云:亲其师,信其道。我以为反言之也有道理啊。学生“信其道”,从心里认可、崇拜你的学科教学能力,更容易“亲其师”而唯你是听,那么能力威信何愁不能树立。

班主任的学识、修养,是“内功”。班主任练好“内功”是做好学生工作的前导。

那么,班主任如何靠“内功”影响学生呢?

我认为,学生要在班集体里学习、生活、成长,要在学校的各项活动中显示自己的力量和风貌,班集体就需要有一种精神――蓬勃向上的集体主义精神,争先创优、爱班好学的敬(学)业精神。这种精神从何而来?靠班主任坚持不懈的“身教”倡导而不是空洞的“言传”。

我们常说“班兴我荣,班衰我耻。以班为家,荣辱与共。”我觉得身为班主任更需要有强烈的荣辱感,甚至可以说要有较强的“虚荣心”才行。怕自己工作落后,怕自己的工作不到位而出现失误被学校、家长、社会批评、指责,有了这种“怕”才有可能促使你对班级工作深钻细究,追求实效,追求更好。所以,我觉得做班主任工作要有一定的“虚荣心”,也就是责任心。

高一时,我们班承担校园主干道的清扫任务。这是一个“形象地段”,我们必须把它做好。于是,我亲自带领学生做,给学生以示范。如今,我感到欣慰的是我们班卫生状况一直很好,同学们保持了良好的卫生文明习惯。

做班主任工作还应在“细”处做个“有心人”。

这个“细”,我是从三方面理解的。

一是要善于从细枝末节中考查学生的品质。这也是我选拔班委会成员的方法之一。做班主任的都清楚建设出一支有战斗力的班干部队伍的重要性。平常我们安排学生干部可能大多采用这样两种方式:一种是有点“学而优则仕”的味道,起用成绩好的同学担任班干部,意欲用“成绩”作为标尺来约束学生,要求全班同学“见贤思齐”。另一种可能就是孙悟空戴花帽,让那些“问题学生”担任劳动委员啊、体育委员什么的,试图促使他们自律自治。当然,我不是要否定这两种方式。

我在配备班干部时,则着眼于重用细心、热情的学生。我认为,一个学生能把自己应尽的义务履行好,同学有难主动伸手相助,有责任心又有热情,这应是干好班级工作的根本条件。

我们高三老师可能不少人都知道我们班的崔月娥同学。她成绩一般,我在发现其平常待人做事非常细心、热情的特点后,在高一下学期就把她推为班委会中的领军人物,现在,班里的同学一律尊称其“老大”,威信很高。我因而倒省了不少心。由此,我想仿用叶圣陶先生的一句话:“班主任在配备班干部时,多操心是为了今后少操心。”

作为班主任在刚接手一个班级时,班主任要“控权”(也就是不能放任,学生权势过大,也会出现“藩镇割据”的,班主任会遭蒙蔽或“架空”),要引导学生干部开展工作,要细心观察,要及时调整,以“健全”强化班组织战斗能力。这种“健全”工作是需要你细心才能做好的。

我所说的“细”,第二是指班主任对学生的关爱要“细”。好比做家长,不能说让孩子一日三餐、不冷不饿,就是爱孩子了。班主任更主要的是用心关注他们的方方面面,不局限于只抓纪律,只抓学习。班主任从生活上对学生体贴入微,天气变化时的一声提醒、节日来临时的一句问候,都可以传递出你对他的关爱,使学生怦然心动,而奋然前行。比如,前些时候,我们正全力备战高考,天气乍暖,班里不少男生随意脱去厚衣服。为此,我提出“这个时候我们是病不起的。”很多男生在明白我的意思后,开始注意起自己的穿衣、保暖。事实上,班主任在学生日常生活中的某一句关爱之语往往胜过你声严厉色的半天说教。

第三方面的“细”是指对“问题学生”进行“细雨润物”。我们当班主任的最怕遇到那些太有“个性”的学生。实际上,一个班五六十学生,哪能都是那么听话、守纪的?有几个“问题学生”是正常的。一龙生九种,种种还不同呢,何况是来自五六十个不同的家庭的呢?对于这些“问题学生”,班主任要能“细雨润物”“文火熬药”。

现在在我们班的周金祖同学从高一到高三,不少课任教师都觉得他古怪,甚至可以说是非常“另类”,很多同学不愿与他相处。高二时我们在谷贝(因学校的主教学楼未全部竣工,部分班级需借校上课),一天下午上课他竟与课任教师发生顶撞。我们的这位教师当时处理的很好,在课堂上很冷静。我从校本部回到谷贝后得知此事,等到下午放学时我才把周金祖同学找来。我说,能告诉我你下午发生了什么状况吗?他反问,你不是知道了吗?面对他的“扭”劲,我说,我知道你和老师产生了不愉快,你不说说,不怕我偏听偏信啊?一番交流之后,他坦陈了当时的心情,并说自己感觉到同学们的异样眼光。我能听出他话语中含着悔意。我问他,假如让你回到当时的情形下,你怎么处理?还会那样“当面锣对面鼓”吗?他不断地摇头。这次谈话,他不仅深刻地认识到自己的错误,还吐露了自己的身世之苦,表达了自己的愿望。现在,他的学习很用功,还主动担任了班级安全员的工作,蛮认真负责的。

我们班有个女生,她小的时候因为计划生育抓得紧被父母送人了。可能因为这,她性格十分孤僻且又好强(用她自己的话说,父母瞧不起我,我自己一定要活出个样子),她学习勤奋,但成绩出奇的不好。几经打击,本学期开学不久,她要退学并做出绝食的样子。对于她的问题,我先在她送来的作文本中夹上一封信,在信中我送她这样一段话:“失去财产,你只失掉了一点儿;失去荣誉,你就失掉了许多;可失去了勇敢坚强,你就把一切都毫不吝惜地丢掉了!”这之后,我又以这句话为题与她面谈交流。如今,每天下午我们教室走廊上发出的琅琅读书声中就有她的声音。

做班主任辛苦,尤其是做认真负责的班主任更辛苦,但生活也由此十分充实,因为他的心被班上的数十个个体所牵动。看到学生或捧书苦读或伏案演算,我心里特别有一种着落感、踏实感,有一种成功的希望就在明天的感觉。在与同学的相处中,回味并享受着年轻的激情。在与班级同学共同生活的日子里,班主任用自己的心去爱着学生,关注着他们的每一点进步。正是这种师生之爱,成为学生素质得以发展提高的源泉,成为密切师生情谊的纽带,并能由此收获着一些快乐。

说辛苦,做过班主任的都有同感;说快乐,你或许不以为然。但我始终认为,这“乐”与“苦”全在于心境,忙是一种充实,充实不是一种快乐吗?

最后,我还是套用一句时尚的话:班主任工作辛苦并快乐着!

高中班级管理心得体会 篇3

从1952年起,为昭乌达地区培养了民族教育阵线的骨干力量,到如今已过半个世纪。随着教育改革的深入,国家教委决定在全国范围内,不再分配中师毕业生之后林东师范昔日的辉煌已经过去。中师教育已经没有了吸引力,报考者不像往日,可谓寥寥无几。这种情况下,直接面临的是转型的问题。因此学校领导班子根据1999年开始的高中实验班的基础上,决定从20xx年秋季,开始招收正式的高中班。暑假后,我任高一一班(唯一)班主任。学生来源多以原中师专业班的学生为主,他们想依靠专业实力考大学,真正的高中生有十几个,但很多是没有通过中考或中考成绩低下者。开学时,面对众多的新面孔我没有任何喜悦。学生成绩和来源不容我乐观起来。而且很大一部分是原校中师生,对于他们学习成绩、思相品德等方面还有一定的了解。刚刚上完第一节课,老师们就达成了一致:这班学生的综合素质“太差”!可是,怨天尤人解决不了任何问题。我开始琢磨怎样才能提高他们的素质,怎样能让他们在我的手中成为一个有教养的人、一个对社会有用的人,最起码要保证他们顺利完成高中学业,同时我还考虑怎么样让一些有一定潜力的学生不受干扰地达成他们的上大学的愿望。

那么我们的学生到底如何,具有哪些潜力呢。为什么会造成如此之情况呢。我思考了很多,还是想把自己的心里话说出来。林东师范学校高中生的情况之所以如此,一个重要表现就在于生源素质差。尽管造成生源素质差的原因是多方面的,但我们必须面对生源素质差这个现实,实事求是地完成我们的教学任务。

这些学生学习成绩普遍较低,当中有的成绩虽好,但却不是最好,有的成绩很差并且经常违反校规校纪,出入游艺厅、台球室、网吧。迟到、旷课是他们家常便饭。不过,这些学生一般都有一个共同的特点,就是在事后教师找他们时,他们大都知道自己做得很不对,很不应该,就是拿自己没办法。他们说:“老师,我也想改,但却总是抵制不住诱惑,甚至有时越想控制自己,越是动摇”,要求老师多帮助他们。为此,我专门召开主题班会“自主、自律、自尊、自强”,并不厌其烦和直截了当地告诉学生这样一个浅显的道理,即“贪图一时的享受,会误了你一生的安逸”,让他们知道,一个农村牧区的小孩如果不能自制,就不止是使智慧和你远离,将来生活的质量也会受到极大的影响。甚至告诉他们,内蒙古的草原已经开始沙化,最终变成沙漠是不可挽回的现实,在这种情况下,你不读书找出路,最终连个好牧民、农民都当不上。特别是由于你不能自制,就会使你过于快乐,留连忘返,常常使那些本来能分辨好坏的感觉变得迟钝,以至于你不但不去选择较好的事,反而选择较坏的事,从而就阻碍了我们对于有用事物的注意和学习。

例如,你过分迷恋网络游戏、台球,就会使你对学习丧失兴趣;过分贪图轻松自在,就会使你觉得学校生活即苦又累等等。当然,光讲这些还是不够的,还要有一定的奖惩措施做保证,以长善救失,以学校的规章制度和班级要求条约为基础,对一些学生进行惩罚和奖励,用一种刚柔并济的方式,把“以德治生”和“依法治生”结合起来。以学校有关规定和学生科的学生日常行为规范为前提,我们建立了班内个人量化考核机制,把学生学习过程中的听写练考,生活过程中言谈举止,课堂教学过程中的迟到早退旷课等能量化的都量化,随时通报,每月统计,及时公布,年终总结,对每个学生评定出优良中差,随成绩单邮寄到学生家长手里。保证了及时性,就保证了管理的力度,从而就保证了教育的效果。到期末时,学生情况基本上稳定了下来。学习兴趣也有所提升。

这里所说的较好是针对其他同学而言的,真的和各旗县的中学比起来,还是存在着很大的区别。就这样的情况下,一部分学生自认为在班内算是姣姣者,没有进取精神,视上课为畏途,把老师们的苦口婆心的劝说认为是多余、啰嗦。上课就开始盼下课铃声。晚自习上没有老师就不能安静地坐下来。这样的学生智力水平中等,但只却有很大的潜力可挖掘,如果引导得当,学业成绩会很快上升。如果对其不闻不问,任其自然发展,他们当中很多人可能会被淹没。在我班,这样的学生占绝大多数,这就要求我们必须做好这部分学生的工作,他们是我校高考升学率的增长点。做这部分学生的工作首当其冲的就是班主任。这就需要班主任平时仔细观察,耐心细致地做好他们的工作,及时捕捉他们的每一个闪光点,给他们机会让其在众人面前展现自己,培养其自尊心,以他们的优点来激励他们而达到逐步培养其良好的学习风气。其实很多学生对待学习态度和他们的自尊心以及自我认识的水平是有关的。只要他们充分认识到自己,时时刻刻感受到老师对他们的关爱就会渐渐形成自律的性格。这样良好的学习风气不难形成。在教学中我们有些老师因爱而成恨,哀其不幸、怒其不争,对学生“恨铁不成钢”,所以动辄挖苦贬斥学生,从而使一部分学生悲观失望消沉,一部分学生产生了对立情绪,破罐子破摔,对学习更没有了兴趣,而且在课堂上和老师抵触,有的消极怠工。俗话说“树怕伤根,人怕伤心”就是这个道理。

因而我也经常跟一些老师产生意见的对立。我常有这样的体会,就是一句善良的谎言比一句真话往往更能打动人。因此,我主张对学生多一些鼓励,少一些批评,有时甚至故意在众人面前夸大其优点,让他们体验一点儿成功的喜悦。这个班的学生对于成功真是从内心盼望的。因此我在教师和学生中间进行着调和,对于课任老师们提出的有些问题和不满状况,能及时处理的就及时处理,不能及时处理的也只好装聋作哑。因为我知道,根子上的问题并不能一天两天或一次两次的生气就能解决的。通过我一年来的艰苦努力,我班学生开始表现出十足的干劲,越学越投入,绝大部分学业成绩原属中等的学生和逃课旷课的学生的成绩逐步提高了起来。到了高一结束时,很大部分学生良好的学习习惯已经基本形成。

班级刚建立时,我注意到有这样几个学生待人接物观点特别,与老师接触还较不错,但在同学中间有着自己的社交圈子,而且以这个圈子为基点,与其他同学经常发生各种冲突,在班级活动中消极抵抗,对人们所讴歌弘扬的东西嗤之以鼻,生存价值严重歪曲。这几个学生人数虽是极少数,但却都有一定头脑,成绩也较好,但却由于没有正确的人生观、价值观,不仅学业成绩始终达不到最佳状态,道德品质也较差,最终根本没有能发挥本来就不错的优势。他们拉帮结派,打架滋事,更有甚者故意破坏公物来满足他的扭曲的心理需求。究其原因,我想大多是因为父母教育手段产生偏差和没有良好的家庭氛围所致。

对待这样的学生我做为班主任,首先是以宽容来感化,对于实在超出规定和约定之外的,给与了严厉的惩处。因为高中教育毕竟不是义务教育。某些学生随年龄的增长,各种偏激 思想与从社会上学来的各种不良风气,已经影响到教学和其他同学的正常学习,而且没有什么悔过的表现,且进一步坚持自己的做法,我都是先劝说,后警告,再后就会同有关部门给与坚决的处理。虽说宽容能反映一个老师的胸襟、人格和爱心,能造就一种和谐的师生关系,但这种做法只适合为学生,我们有些学生的做法,已经超出了学生所应做的范畴之后,我们所有的努力将会受到无情的打击,这个时候我们也只能以大局为重,用惩戒的手段了。其实在我看来,这也是教育的一种方式,并不是说学校就不能有惩罚。当然,最好的教育莫过于能打动学生的心和让学生理解老师的心,我们所采取的严厉措施也是为了让学生更好更快在融入安定和谐的班集体中。其次,要对他们多一些个别交流,少一些泛泛而言。所谓因材施教就是这个意思。在教学和管理工作过程中深入学生生活,了解学生发现学生的个别差异,掌握学生的第一手材料,才能够做到对症下药。从我们班的具体情况来看,学生来源参差不齐,有音体美的专业爱好者,也有普通高中的最普通的学生,他们当中,学习成绩的差异很大,有中考中得八十分的学生 ,这是说在中考中全部课程才得了八十分。想一想,中考分应该是八百多分啊。

高一阶段,我班开设七门课,三分之二的学生期末考试中超不过三百分。这种成绩结构中我们也可以看出有那么几个学生以偏激、倒逆的形象出现也可以说是自然现象。再次,要对他们多一些耐心,少一些急躁。常言道“良药苦口利于病,忠言逆耳利于行”,但在实际生活中听得进逆耳直言的人毕竟是少数,更不要说还不成熟的中学生了。面对可塑性极强,自控力较差的这些恼人的学生,班主任一定要常常告诫自己:做人的思想工作没有一劳永逸的妙方和捷径,他们毕竟还是孩子,我们有义务有责任教育他、帮助他,这样心情可能会平静许多。另外。对待这一类学生还有一个重要的策略,就是要采取一些必要的措施来不定期地刺激他,让他时刻保持学习的亢奋状态,并时刻提醒他们:要想有一番作为,第一要有责任感,一个没有社会责任感的人很难有一番成就;第二要有事业心,进取精神,敬业精神;第三要有竞争的态度,也要有合作的精神;第四,要经常否定自己,超越自己,不断进步,不断创新,最终成功。当然作好上述这些工作还需要家长的合作与支持,我们所欠缺的正是家长的积极参与。我班学生来自全区各盟市,通电话都有很大的困难,更不用说让家长参与我们的教育教学工作了。这也是我们学校所存在的最大的难题。教育影响的各个方面不能形成合力,不能充分发挥学校、社会、家庭对学生的整体的影响和教育。从这个意义上说,我们的高中教育是个单方面的,片面的教育。

这是在这个时期不可避免的问题,也是一个老生常谈的问题,更是令家长学校头疼的问题,同时也是一个仁者见仁智者见智的问题。单从谈恋爱的角度看,这确实不是什么大的问题,青春期的中学生当中有人谈恋爱应该是一种正常现象。但从我们学生的实际情况看,问题还是不小的。他们把恋爱当成首要的问题,更有甚者偷偷摸摸地住到了一起。这不只是违反了学校纪律、学生守则,更是违反了青少年身心健康发展的要求。原因当然很多,一是学生处于青春期,性意识的朦胧的开端,二是对社会生活的一种想往和模仿,三是学生没有学习兴趣等等。

通过这几年来的观察,我发现早恋现象有两个高发期,第一个是高一开学后不久,第二个时期是升入高三快毕业的时候。而如果在前一个时期能进行控制的话,那就不存在第二个时期。但因为学校还境和长久以来形成的学校风气,这种谈恋爱现象一直没能得到有将效的控制。我校对原中师生谈恋爱一直保持着不承认,但不过多的干豫的态度。学生中的“小情侣”,“小恋人”很多,在教师和管理者眼里虽没有过分的表现,却在学生中早已成为风气。(有的学生把谈恋爱当成游戏,跟朋友要钱要物的,但此属特例,这里不再探讨。)因此,从实际上杜绝学生谈恋爱现象,在我校还得需要很长时间。这其实是学校风气,只有从跟本上把教育和管理搞上去,才有一定的改变。我从班主任的角度看这个问题,总认为在高一阶段把这个问题解决好效果可能更好一些。我的想法是首先要撩起“爱情”那层神秘的面纱,不要让“羞答答的玫瑰静悄悄的开”。我们可以通过召开过主题班会、进行过心理讲座、问卷调查等形式,与学生进行过讨论,因为对这个问题隐藏或回避是不能解决的。讨论中,我们可以设几个情境,诸如没有熟透的果子是否好吃?什么叫真正的爱情?你的人生理想、奋斗目标是什么?在关键的十字路口,你选择什么?对于这些问题,班主任要向学生开诚布公的说出自己的观点:这不是什么可耻的事情;应该肯定这份感情是纯真的美好的;重要的是,我们该如何趋利除弊,既不至伤害感情,又能有利于学习。其实大多数学生也知道早恋不好,只是控制不了自己的感情。我们做老师、做家长的越是压制就越起反作用。因为一般人都有一种逆反心理,越是得不到的东西就越认为是好的,于是就越有可能不顾一切地去得到它。

20xx年,我班来了一名学生 ,中考分为87分,这在中考生中很少的,可以说是极少。问问这位学生来这里读书的目的,让我感到有些无奈。他自己说,因为年纪小,在家里也干不成什么活儿,家长让他到高中学习一两年,自己根本就没有通过学习考大学什么的愿望。这类学生在我班里还不少。不只是在这年,在我校接下来的几年的招生中都有类似的学生。这类学生的家长对学校明确表示,让孩子在学校呆上三年,等身子骨硬实了就回家干活儿了。这就应了那句蒙古族俗话:不学知识也学学做人。这些学生大多没有明确的学习目标,得过且过,整天无所事事,空虚无聊,上课睡觉,课下打闹,自习说笑,吃好穿好,晚上还不按时睡觉,着实让老师们头疼。其实这些学生也有闪光点,只是由于成绩太差,生活太散漫,被大家给忽视了。但殊不知,这些人也有自尊,也需要被人重视,被人表扬。如果对他们“过剩的精力”听之任之,就会直接影响班内的班风、学风,成为一种极不安定的因素。

对待这样的学生,班主任首先要做到对所有学生的一视同仁,让他们明白,在老师心目中,考试分数、学业成绩并不等于一个人的好坏,老师固然喜欢学业成绩好的学生,但同时更喜欢踏踏实实、品质优良的的学生。其次就是竭尽全力去找他们的闪光之处,然后根据其特长让他们忙起来,让他们充实起来。通过观察我发现,我班的这样几位同学,除了学习不好之外,也有些过人之处。比如,有一位从克旗来的学生,心地善良,做事从不含糊,而且和同学们都能处得来,在同学们中间有很好的人缘。他们爱好也广泛,一般的班集体的群众性活动中都能起到很好的作用。因此对这类同学,我的认识是不要强要求他们考上什么大学。只要根据他们的兴趣爱好的特点,让他们学有所长,或者学习为人处事的最基本原则就足以为他们的今后的生活打下了良好的基础。

总之,大概情况如此,还有一些小的问题我不在这里阐述。从这一届的学生想到的一些问题,即是特例,也是通例。如果想把学生工作搞好,我认为在我校还得做很多的工作。首先,生源问题不解决,学生工作将费力不讨好。其次,教师的观点不转变,教学工作将变成很苦很累的工作,教师和学生双方面都不会得到乐趣。第三,各任课教师不参与班级管理,只能靠班主任和学生科去管理学生,那么这个管理工作将变成一种形而上的东西,不能体现科学的管理模式。我认为我校很缺乏这种参与。第四,闭门办学,缺少社会和家庭的整体参与,全面发展教育将无从谈起,教育只变成单方面的、片面的教育。就像深闺里养着的姑娘,为的是不让她明白事理。但是如果私通,谁都不会阻挡得了。所以我校这种封闭式的管理模式,相当于掩耳盗铃。这是一种对经济效益的考虑而不是教育的正确途径。对学校和学生有百害而无一利。具体利害关系,我不在这里阐述。

最后,再转到班级工作的重点上再说几句。首先,“学高为师,身正为范”,做为一名班主任就应该注意自身的形象,养成良好的职业道德和高度的责任心,一身正气,用平时的一言一行去感染熏陶学生,更应该具有熟练驾驭课堂、教材的能力,博古通今、博闻强记,让学生对你形成必要的个人崇拜;就更应该在管理中因人而异,因材施教,兼顾两头,抓住中间,不偏不倚,切忌喜好厌差。其次,人人都有成才的权利,人人都有成才的可能。但我们不能以考上大学做为学生成才成人的唯一标准。如果这样,我们的教育将偏离航线,有意无意地助长学生的各种不良的行为方式。我们必须也应该为每一个孩子编织成才的梦想,开辟多条成才的道路,让学生得到最适合他们发展的教育。作为班主任应该比别的教师更了解、更关爱学生。学生再大,在我们面前永远是孩子。这两点,对于我校的班主任工作具有特别的重大意义:即林东师范学校的学生更需要高素质的教师,尤其更需要高素质的班主任。

高中班级管理心得体会 篇4

班集体是学校进行教育教学活动的基本单位,班主任是班集体的教育者、组织者和领导者,是学校对学生教育管理的具体执行者, 是班集体内教育和教学活动的核心,是联系学校、家庭和社会的纽带。 班主任工作对学校整体教育教学工作有着极其重要的意义。 我校是一所普通高中,按照有关高中招生政策, 示范高中把优秀学生招去后,我校招的学生素质较低,概括为“一薄两差三问题”。 一薄即学生文化课底子薄,两差即学生主动学习性差、自律性差,三问题即学生心理不健康的比率较高,心理有问题的学生较多;很多学生没有好习惯,小毛病不断,从小到大在批评中长大, 抗批评能力很强,或虚心接受坚决不改或有各种借口和理由或专挑教师的毛病和教师比; 缺乏感恩心,认为父母、教师、他人为其所做的一切都是应该应份的,没有感激之情,花钱如流水。 面对这样的学生, 我经过几年的教育实践、学习、研究、思考有一点体会和心得,与各位教师探讨。

两千多年前,孔子就讲因材施教,面对“一薄两差三问题 ” 的学生 , 我们别无选择 。兵法讲知己知彼,百战百胜。 班主任应从以下几方面做起。

1.了解学生 ,这是贯穿于班主任工作全过程的一项内容。 了解学生既要了解学生的年龄、住址、家庭情况、家长电话,又要了解学生的学习情况、健康状况、个性差异。

在了解的过程中要听其言、观其行,尤其要把重点放在观其行上, 要善于发现每个学生的优点,要发展地、全面地看待学生。 任何学生都有优点, 不同的是有的学生优点多一些即所谓的“好学生”,有的学生缺点多一些即所谓的“坏学生”。 我们普通高中的主要任务之一就是把所谓的“坏学生”转化为“好学生”即教育学生如何“做人”进而成为社会有用之人。

2.加强安全管理 。 学生的身体及心理安全是关系到学生一生幸福的大事,对“一薄两差三问题”的学生,这方面工作更应加强。

这个问题从两个方面说, 身体安全方面,大多数学生文化底子薄,学习主动性差,心思不在学习上,自律性又差,必然无事生非,逃课到网吧包宿上网,打架,吸烟,男女生交往过密等等都是安全隐患。 为此,我校从课上到课下实行无缝隙管理。 上课实行任课教师签条制度,任课教师将缺课学生名单写好挂在门口,学生处收条后核对请假学生,有问题的及时通知班主任查找学生下落。 课下时间值班人员巡视学生的吃饭和休息情况,同时保卫科人员在监控前观察学生活动情况。

心理安全方面,学生容易出现心理方面的安全问题。 班主任一方面要加强对学生的心理健康教育,介绍心理健康知识,时常进行心理健康咨询与辅导,另一方面要加强与学生的沟通,随时了解学生的情况,观察学生的言行、神态,如有异常现象马上采取措施应对,防止心理健康状况的进一步恶化。 特异体质的学生、身患疾病的学生、心理有问题的学生、性格特殊的学生等情况要及时向各位任课教师特别是体育教师通报,在教育教学过程中要特殊情况特殊处理,防止意外发生。 大型活动班主任一定要和学生在一起进行管理和保护。

3.加强制度管理 。 我认为作为高中的班主任,应该轻“管”重“理”,教育方法没有最好,只有更好,坚持因人施教的原则,针对不同的学生,采取不同的管理方法,精心选配班干部,给全体学生和班干部更多的自由空间。班级无小事,事事有人做。对任何事情要做到精密细致,每一项工作内容都明确专人负责。 从空间上讲:班级的事,事事有人干;班级的人,人人有事干。 从时间上讲:事事有时做,时时有事做。 ———说了算,定了干,一不做,二不休,养成常规,到哪个时间做哪个时间的事。 高中的班主任,不能是保姆,也不应该是保姆,班干部能管好的事,自己不插手、不干预,有难度的事,做好参谋、顾问,该出手时就出手,如分值日组,实行自由结合,特别是分宿舍更是照顾学生的心理需求,实行自由组合,避免因性格、脾气差异过大而闹不团结、闹矛盾。 如针对早自习学生起床跑操回来,不愿读书、背诵;晚自习讨论问题声音太大;女生小病大养,无病呻吟,泡病号,老往宿舍里跑的情况提出“三个来”的奋斗目标,即早自习读起来,晚自习静下来,缺勤人数降下来,每周进行总结和奖惩,并取得了明显效果。

4.做好表率 。 没有不合格的学生 , 只有不合格的教育,教育学生时,并不是简单地下命令,而是晓之以理,动之以情,导之以行,学校无小事,处处皆教育,凡是要求学生做到的,自己率先垂范,榜样的力量是无穷的,例如,有的女生到教室很晚,甚至踩着上课铃声进教室, 为了使学生能提前几分钟赶到教室, 我坚持每天上课前站在教室门口等学生,学生到全后才离开,一开始学生不以为然,不知道我在干什么,逐渐他们会感觉到我在等晚来的, 并且来的晚的也总是那么几个人,通过无声的行动,让他们觉得应该早点来教室, 这项工作三五天不见成效,见效后停下来就会反弹,前功尽弃,所以必须坚持经常,坚持帮他们养成习惯,现在不管哪一天上课前,再到教室转,学生已到全了。

以上是目前我对普通高中班级管理的一点粗浅体会和看法,高中班级的管理是一个永远年轻的一个话题。 它不会是一成不变的,也不可能有绝对的权威;它不会因为你是个新手,而拒绝你,也不会因为你有多年的经验而青睐于你。 今后我还要在这方面不断地创新,为教育事业做出应有的贡献。